15 Анализ и совершенствование управленческой деятельности в крупном структурном

Дипломные, курсовые, рефераты на заказ в Волгограде.
Тема:

Анализ и совершенствование управленческой деятельности в крупном структурном подразделении государственного унитарного предприятия (на примере Управления капитального строительства ГУП «Мосгаз»)


Год сдачи в учебное заведение: 2012 г.
Город в котором сдавалась учебный материал Волгоград.
Стоимость данной работы без скидки: 3500 руб. (подробнее о скидках вам раскажет менеджер по работе с клиентами)
Количество страниц: 109 стр.
Вид работы: Дипломная.

Содержание:

Заданная тема дипломной: Анализ и совершенствование управленческой деятельности в крупном структурном подразделении государственного унитарного предприятия (на примере Управления капитального строительства ГУП «Мосгаз»)

Введение 3
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ НА ГОСУДАРСТВЕННЫХ УНИТАРНЫХ ПРЕДПРИЯТИЯХ 7
1.1. Управленческая деятельность в организации: понятие, принципы, функции и методы 7
1.2. Нормативно-правовые основы деятельности государственных унитарных предприятий 23
Выводы 32
2. АНАЛИЗ УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ В УПРАВЛЕНИИ КАПИТАЛЬНОГО СТРОИТЕЛЬСТВА ГУП «МОСГАЗ» 34
2.1. Общая характеристика Управления капитального строительства 34
ГУП «Мосгаз» 34
2.2. Исследование практики управленческой деятельности в 44
Управлении капитального строительства 44
Выводы 86
3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ В УПРАВЛЕНИИ КАПИТАЛЬНОГО СТРОИТЕЛЬСТВА ГУП «МОСГАЗ» 88
3.1. Предложения по совершенствованию функции контроля 88
3.2.Предложения по совершенствованию системы обучения персонала. 90
3.3. Предложения по совершенствованию организации труда 93
Выводы 96
Заключение 97
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ 103
Приложения 106


Выдержка из работы

ВВЕДЕНИЕ

Тема моей работы актуальна потому, что в современных условиях вопрос об эффективности управления государственными унитарными предприятиями возрастает, поскольку знание общих принципов управления, знакомство с самыми современными системами управления, изучение современных подходов к управлению, является важным для руководителей современных предприятий.
Основы теории управленческой деятельности, берущие начало с работ Ф. Тейлора, А. Файоля, М. Вебера начали закладываться почти 100 лет назад, а формирование менеджмента, как прикладной науки (системы, нацеленной на внедрение) началось лет 50 назад со времени работы Питера Друкера.
..................
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ НА ГОСУДАРСТВЕННЫХ УНИТАРНЫХ ПРЕДПРИЯТИЯХ
1.1. Управленческая деятельность в организации: понятие, принципы, функции и методы


Классический менеджмент Ф. Тэйлора, А. Файоля, Г. Эмерсона и Г. Форда является незыблемой основой для со¬временного менеджмента с присущим ему единством науки, искусства и тех¬нологии управления. Осмысленная и целенаправленная деятельность лю¬бого предприятия требует управленчес¬кого регулирования.
Управление представляется как динамически изменяю¬щиеся в пространстве и времени, связанные между собою управлен¬ческие функции, целью которых является решение проблем и задач организации.
Любое предприятие как система состоит из двух подсистем: управляющей и управляемой. Управляемая подсистема производит продукцию, оказывает услуги, выполняет работы, то есть осуществляет функции, ради которых и создано предприятие. ...........

Заключение


Управление предприятием — целенаправленное воздействие, необходимое для согласования совместной деятельности людей; это процесс планирования, организации, мотивации и контроля, необ¬ходимый для формирования и достижения поставленных целей.
Управление характеризуется формированием стратегии развития предприятия, целями и типами управления, задачами, процессом и структурой управления. Компоненты системы управления малым предприятием определяются влиянием внешней среды и внутрен¬ними характеристиками.
...........

Купить / скачать дипломную (Получить по e-mail ознакомительную версию дипломной.)